OBJETIVO

Início de Turmas: Março/2012 Duração: À Consultar Carga Horária Total: 408 horas/aula Horários: À Consultar Certificação Internacional: Summer MBA Opcional - University of Richmond, Virginia, EUA.

O MBA em Gestão Estratégica de Pessoas visa capacitar ao mais alto nível de gestores de negócios e especialistas em gestão de pessoas (“business partner”) para gerarem altos desempenhos e maximizarem os negócios das empresas por meio da gestão das pessoas.

Este curso capacita para o exercício fundamental da gestão, que segundo Peter Drucker, pai da gestão contemporânea, consiste na “geração de valor econômico da empresa por meio do trabalho, porque toda a atividade da empresa é desenvolvida apenas por pessoas”.               

A Gestão de Pessoas passou a ocupar o centro da gestão estratégica das empresas, a partir do momento em que os empregados passaram a ser os detentores do principal capital competitivo: o conhecimento e a globalização potencializaram a competitividade entre as empresas. Sendo assim este MBA promove a implementação da ciência e das melhores práticas da Gestão de Negócios e da Gestão Estratégica de Pessoas, e sobretudo das novas ferramentas específicas desta abordagem, que tornam as empresas altamente eficazes e rentáveis.  

COORDENADOR DO CURSO

Pedro M. Martins

Consultor em GRH desde 1980, com atividades em 22 países, Chairman da PM International Consulting e Vice-Presidente do IBCO. Foi Diretor Europeu e Diretor Presidente da Mercer em Portugal, Diretor do HayGroup em Portugal, e Presidente do IPCG. É Certified Management Consultant do ICMCI (USA) e Chartered Fellow do CIPD (UK). Doutorando DBA pelo ISCTE Business School e Psicólogo Organizacional pelo ISPA.

PROGRAMA

Núcleo Fundamental de Negócios

·         Contabilidade

·         Economia

·         Estratégica de Negócios

·         Gestão Estratégica de Pessoas

·         Gestão Financeira

·         Gestão de Marketing

·         Gestão de Projetos

·         Business Intelligence

·         Negociação

·         Operações e Gestão da Cadeia de Suprimentos

·         Sustentabilidade nos Negócios

Núcleo Complementar de Negócios

·         Competências e Desenvolvimento para Alto Desempenho

·         Comportamento e Cultura Organizacional

·         Gestão de Desempenho da Empresa por meio da Gestão de Desempenho das Pessoas

·         Gestão Provisional de Pessoas: Carreiras, Talentos e Sucessores

·         Metrologia da Gestão Estratégica de Pessoas

·         Recrutamento & Seleção como Vantagem Competitiva

·         Remuneração Total Estratégica

Trabalho de Conclusão de Curso: Business Game

MÓDULO INTERNACIONAL - University of Richmond   Como complemento para a formação de seus alunos, a BBS oferece, em parceria com a University of Richmond, um módulo internacional de 5 (cinco) semanas. Este módulo opcional - composto de 2 (duas) disciplinas - além de valorizar o currículo dos participantes, promove a integração entre os alunos da BBS Brasil e Richmond. Um dos melhores MBAs part-time dos Estados Unidos de acordo com a Revista Business Week. O aluno pode sair com dois certificados: o da BBS Business School e o SUMMER MBA da University of Richmond.

Processo Seletivo Documentos Necessários * Ficha de inscrição * Uma foto 3 x 4 * Cópia do RG E CPF * Cópia do diploma da graduação ou histórico escolar * Curriculum Vitae * Comprovante de residência Envio da Documentação A documentação poderá ser enviada para o e-mail faleconosco@bbs.edu.br ou para o endereço: A/C Seleção BBS MBA - Alameda Santos, 745 – 1º andar - Cerqueira César - São Paulo – SP 01419-001. Processo de Seleção * Análise da documentação. * Entrevista individual com um membro do conselho acadêmico. Mais Informações Favor entrar em contato pelo telefone 11 3266-2586 ou clique aqui